High-Performing Sales Teams Are Cultivated, Not Hired

Dieser Beitrag wurde ursprünglich auf Business.com veröffentlicht.

Top-Vertriebsleiter suchen nicht nur nach Kandidaten, wenn sie sie brauchen Sie bleiben mit potenziellen Teammitgliedern in Kontakt, um eine interne Pipeline interessierter und engagierter Verkäufer aufzubauen.

Die besten Produkte und Dienstleistungen der Welt halten ein Unternehmen nicht auf, wenn niemand sie kauft.

Die meisten Unternehmen sind auf Verkäufer angewiesen, um die Lücke zwischen Produktion und Einkauf zu überbrücken. Wenn leistungsstarke Verkäufer gehen, bemühen sich Vertriebsleiter, ihre Rollen zu besetzen. Im darauffolgenden Chaos stellen sie normalerweise die erste kompetente Person ein, die durch die Tür geht.

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